Eztalk美语【221】"请多指教"的美语说法

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英文解释

中文解释

剧码： 请多关照! 多指教!

「请多指教」的美语说法：
您来信中的三种说法是不存在的。由于国情、文化的不同，所以很多中文的惯用语或成语，是无法跟美语对号入座。「请多指教」就是最好的例子。在美国的商业圈里，若你硬是将「请多指教」翻成美语来说，会给对方不够专业的感觉，很有可能合作机会就这样飞了。所以，在初次见面，交换名片的阶段，可千万不要说「请多指教」。最好是在谈话的过程中，以征询意见的方式说出下列这些句子：
I look forward to hearing your comments / ideas.
我希望能听听您的评论跟意见。

I look forward to learning a lot from our exchanges.
希望能互相指教。

「请多关照」的美语说法：
至于「请多关照」，中文意思指的其实是希望未来能有合作的机会，所以你可以这样说：
I look forward to our working together.
我很期待能合作。

要名片
初次与客户见面，第一步就是打张名片来认识认识，你可以主动地跟对方要名片：
Do you have a name card?
你有带名片吗？

Could I have your name card?
请惠赐名片。

Would you happen to have a name card?
你正好有带名片吗？

或是已经接触过几次的客户，但始终没有他的名片，你也可以找个理由跟他要名片：
We've known each other for so long, and I still don't have your name card.
认识这么久，我都还没有你的名片？

给名片
当然你也可以拋砖引玉，先递上自己的名片：
This is my name card. Please feel free to call me.
这是我的名片。有需要就打电话给我。

Here's my card. You can reach me here.
这是我的名片。你可以在这找到我。

最后，你还可以跟对方开玩笑，加深他对你的印象：
If you collect ten of these, I'll give you a discount.
集满十张，就给你打折。

交换名片
交换名片也是取得对方名片的一种方式：
Shall we exchange name cards?
可以跟您交换名片吗？

Let's exchange name cards.
咱们来换个名片吧。（这是比较口语的用法）

借题发挥：
交换名片后，可以就地取材，藉由名片来打开话匣子：
Oh, your office was on Dun Hua South Road.
噢，原来你们公司在敦化南路上。

I like your name card design.
我喜欢你名片的样式设计。

若是发现对方的职称改变了，此时要赶快拍拍马屁：
Wow, you've been promoted to department head.
哇，你升官当部门主管啦。

look forward to...
期待…
A: Thanks for dinner. I had a great time.
多谢这顿晚餐。我吃得很高兴。
B: Me too. I look forward to seeing you again soon.
我也是。我希望能很快再见面。

name card
名片
Sorry, I'm all out of name cards.
抱歉，我名片发完了。

feel free to...
自由地（做某件事）；尽量（去做某件事）
A: Are all the clothes here on sale?
这里所有的衣服都有折扣吗？
B: Yes, and feel free to try on anything you like.
是的，喜欢都可以试穿。

collect (v.)
收集
I'm busy collecting information on Taiwan's economy.
我忙着收集有关台湾经济的资料。

discount (n.)
折扣
A: Does the theater have any student discounts?
电影院有给学生折扣吗？
B: Yes, twenty percent off.
有，八折。

promote (v.)
升职。名词是promotion
If my boss doesn't promote me, I'll quit.
要是我老板不提拔我，我就辞职。

head (n.)
主管
Our division head doesn't know what he's doing.
我们部门主管搞不清楚自己在干麻。